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Infrastruktur ~ Senior Projektleiter (m/w)

Jobcode: XVIII-07-IKNGER-HP

 

Ikoban bringt Arbeitgeber und Arbeitnehmer in Einklang.

 

Wir vermitteln Fachkräfte mit ingenieurtechnischem und naturwissenschaftlichem Hintergrund. Unser Fokus liegt auf dem Mittelstand und auf Konzernen. Wir vermitteln ausschließlich direkt.

 

Im Auftrag unseres Kunden suchen wir einen Senior Projektleiter.

 

Unser Klient ist eine namhafte Ingenieurgesellschaft, deren Kernkompetenz Projekte der Infrastruktur sind. Das Unternehmen hat unter anderem Erfahrung in der Verkehrstechnik, dem Hochbau und dem Flughafenbau. Es übernimmt dabei alle Beratungs- und Planungsaufgaben bis hin zur Bauüberwachung. Unser Klient agiert von zahlreichen internationalen Standorten aus und verfügt über einen großen Kundenstamm.

 

Es erwartet Sie eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit. Der Arbeitsort befindet sich im Raum Frankfurt am Main.

 

Ihre Aufgaben:

 

·         Projektsteuerung von Großbauprojekten, vor allem im Bereich Infrastruktur

·         Erstellen von Projektplänen

·         Koordination der Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanung

·         Sicherstellen der Einhaltung von Terminen und Kosten

·         Koordination der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern

·         Sicherstellen der Einhaltung von Qualitätsstandards, Normen und Richtlinien

·         Nachtragsmanagement.

 

Ihr Profil:

 

·         Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Architektur (Uni/FH/BA)

·         Umfangreiche Erfahrung in der Projektsteuerung in den Leistungsphasen 18 nach HOAI

·         Erfahrung mit gängigen Softwareprogrammen

·         Reisebereitschaft

 

Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf und Ihre Zeugnisse ausschließlich als PDF-Datei (bis maximal 10 MB) an elitejobs@ikoban.de.

 

Bitte schicken Sie uns eine Bewerbung OHNE Foto und OHNE Angaben wie Religion und Parteizugehörigkeit.

 

Bitte vermerken Sie den Jobcode XVIII-07-IKNGER-HP.

 

Unsere Stellen richten sich gleichermaßen an männliche und weibliche Bewerber.

 

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